El pasado miércoles 6 de abril, en la segunda reunión de paritarias, la Secretaría de Políticas Universitarias ofreció un aumento salarial del 25% en cuotas (15% en mayo y 10% en agosto).
La Federación de Docentes de las Universidades – FEDUN-, de la cual ADUBA forma parte, rechazó dicha propuesta, ya que es muy inferior a la inflación actual y no contempla la continuidad del Convenio Colectivo de Trabajo (plus por posgrado, por dedicación exclusiva, recomposición nomenclador, y jerarquización de la labor docente, entre otros).
Por este motivo, ratificamos nuestra adhesión al PARO convocado por FEDUN para el día viernes 15 de abril, en reclamo de un incremento salarial que nos permita recuperar lo perdido por la inflación y los tarifazos, y que dé continuidad a los incrementos salariales fijados en el Convenio Colectivo de Trabajo.
Comisión Directiva ADUBA
